HAK-İŞ Genel Lideri Mahmut Arslan, Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanı Vedat Alım ile Kamu Kısmı Toplu İş Kontratı Çerçeve Protokolü görüşmeleri çerçevesinde bir ortaya geldi. Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığında gerçekleştirilen görüşmede Arslan, Bakan Alim’e Kamu Toplu İş Kontratları Çerçeve Protokolüne ait talep ve tekliflerini sundu.
Görüşme sonrasında açıklamalarda bulunan Arslan, “Kamu Çerçeve Protokolü ile ilgili süreci başlattık. Konfederasyonumuz Uyum Şurası Yunus Değirmenci başkanlığında Osman Yıldız’la birlikte HAK-İŞ’i temsilen bu çalışmaları başlattık, çalışmalar sürüyor. Türk-İş Genel Lideri Ergün Atalay’ın daveti üzerine konfederasyonumuza Türk-İş Konfederasyonu ortak çalışma kararı aldık. Geçen periyotta olduğu üzere Kamu Çerçeve Protokolü, HAK-İŞ ve Türk-İş ortaklaşa gerçekleştirmiştik. Bu devirde ortak çalışma kararı aldık. Bu karar gereği bugün saat 15.00’de uyum heyetimiz, Türk-İş uyum konseyiyle ortak bir çalışma yapacak. Bu çalışmalar çerçevesinde yol haritamızı 2 konfederasyon ortaklaştıracağız ve bir an önce Kamu Çerçeve Protokolü’nün imzalanması konusunda çalışmalarımızı hızlandıracağız” diye konuştu.
Arslan konuşmasına şöyle devam etti:
“İkincisi 696 Sayılı Kanun Kararında Kararname ile takım alan kamudaki çalışanların özlük haklarının uygunlaştırılması konusunda bir mutabakatımız vardı. Bu mutabakatı da Bakan’la tekrar gözden geçirdik. Burada da bilhassa takım alan kamu çalışanlarıyla tıpkı vakitte lokal idarelerde çalışan kamu çalışanlarının 6772 sayılı Kanun’a nazaran verilmesi gereken ilave tediyelerin verilmesi, zarurî emekliliğin ortadan kaldırılması ki heyete içerisinde zarurî emekliliğin kaldırılması konusunda mutabakatımız var. Bakan o bahiste da yeniden bizim talebimizi kabul edecek halde düzenleme yapıldı. Tekrar özlük haklarının güzelleştirilmesi tayin becayiş haklarının tanınması ve gibisi sıkıntılarının giderilmesi konusunda Bakan’la imzaladığımız çerçeve protokoldeki kararların motamot geçerli olduğunu ve bunun bu periyot için hayata geçirilmesi konusunda da bir mutabakatımız var.”
“BAKANIMIZI TOPLU İŞ KONTRATLARININ BİR AN ÖNCE SONUÇLANMASI KONUSUNDA SON DERECE KARARLI GÖRDÜK”
Kadro alamayan taşeron personellerle ilgili konuşan Arslan, “Tabii üçüncü 696 ile takım alamayan taşeron şirketlerde çalışan personellerin başta kitler olmak üzere takımlarının verilmesi konusunda da bir mutabakatımız vardı. Bir çerçeve protokolde karar vardı, onu da hatırlattık. Yeniden başta kitlerde çalışan ve kitlerin dışında da taşeron firmalarda çalışan bizim sayılarımız da nazaran 100 binin üzerindeki taşeron şirketlerdeki çalışan arkadaşlarımızın takıma geçirilmesi konusundaki talebimizi Bakanla tekrar teyitleştik. Bu 3 bahisteki taleplerimizin inşallah cumhurbaşkanlığı seçimi tarihinden evvel hayata geçirilmesi ve bu kamu çerçeve protokolü da bunların artık kanunlaşmış olarak ortadan kalkması umudumuzu beklentimizi tekrar söz ettik. Bakanımızı toplu iş kontratlarının bir an önce sonuçlanması konusunda son derece kararlı gördük” tabirlerini kullandı.
Kamu Çerçeve Protokolü’nün ehemmiyetine değinen Arslan, “Yine pek çok sıkıntıları ek protokolle çözmek yerine bütün bunların hepsini birlikte Kamu Çerçeve Protokolü ile birlikte meseleleri çözme konusunda bir irade koyduk. HAK-İŞ olarak Kamu Çerçeve Protokolü, lokal idarelerle birlikte dahil olan üye sayımız, emekçi sayımız yaklaşık 550 bin münasebetiyle HAK-İŞ Konfederasyonu Kamu Çerçeve Protokolü’nde en geniş kapsamlı emekçileri temsil etmektedir” açıklamasında bulundu.